Introduction:
Les changements dans le marché de la formation professionnelle
Les nouvelles tendances en matière de formation professionnelle: l’apprentissage en ligne, la gamification, l’adaptative learning, etc.
Les avantages de ces nouvelles tendances pour les individus et les entreprises
Les défis à relever pour s’adapter aux nouvelles tendances: coûts, accès à la technologie, formation des formateurs, etc.
Les opportunités à saisir pour les organismes de formation: diversification de l’offre, partenariats, innovation, etc.
Conclusion:
Comment les organismes de formation peuvent s’adapter aux évolutions du marché pour répondre aux besoins des individus et des entreprises.
